Прокуратурой Хабаровского района проведена проверка соблюдения законодательства о противодействии коррупции.
Установлено, что отделом культуры, молодежной политики и спорта администрации района имени Лазо заключен трудовой договор с бывшим муниципальным служащим на замещение должности директора спортивной школы в пос. Переяславка.
Вопреки требованиям законодательства, органом местного самоуправления предыдущему работодателю уведомление о заключении трудового договора в установленном порядке не направлено.
Прокуратурой района руководителю отдела администрации района внесено представление. По результатам его рассмотрения виновное должностное лицо привлечено к дисциплинарной ответственности.
В отношении юридического и должностного лиц прокурором возбуждены дела об административных правонарушениях по 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего муниципального служащего). Начальник отдела привлечен к административной ответственности в виде штрафа в размере 20 тыс. рублей.
В отношении юридического лица постановление находится на рассмотрении в мировом суде.
Первоисточник: https://genproc.gov.ru
Источник: khabarovsk-news.net
